Deloitte study: multinationals expect higher tax burden as a result of the OECD reform, the European directives on taxation and the high government deficits recorded during the pandemic
07 Noiembrie 2022 BizLawyer
According to the study, almost 40% of the companies claim that, during the last year, the tax authorities in their ultimate parent’s jurisdiction have become more rigorous in tax examinations, and half (48%) said that their group had experienced instances of double taxation, as a result of uncoordinated unilateral tax law changes in contrast to coordinated international approaches.
| |
|
Dan Badin, Tax Partner, Deloitte Romania |
Almost half of companies worldwide (47%) expect a significant increase in their group’s global effective tax rate, as a result of the implementation of the two-pillar global tax reform coordinated by the Organization for Economic Co-operation and Development (OECD), while a similar proportion (50%) anticipate higher taxes in their ultimate parent company’s jurisdiction, due to increased government debt accumulated during the COVID-19 pandemic, according to the Deloitte 2022 Global tax Survey: Beyond BEPS (Base Erosion and Profit Shifting). In addition, 90% of companies estimate that more tax disputes may arise out of increased government deficits recorded in recent years.
Regarding the regulations proposed by the OECD, 59% of companies estimate that a significant number of countries will implement them by 2024. In these circumstances, 55% are confident that they have readily available tax and accounting data necessary to comply with the provisions of Pillar II (global minimum corporate tax). But in the case of Pillar I, consisting of fairer distribution of taxing rights and profits among the countries where they are obtained, only 25% expect the United States Senate to approve the required legislation by 2023.
On the other hand, 80% of companies do not think that the European Union tax directives (DAC6, ATAD3, Country by Country Reporting etc.) will succeed to simplify tax compliance obligations across the EU, mainly due to the increasing number of rules, requirements and reporting deadlines (60%).
“The implementation of the OECD tax rules is still uncertain, due to the United States' indecision on Pillar I, which aims mainly to tax the big tech giants. A possible deadlock related to this pillar could compromise the entire agreement, signed in 2021, and could reopen the discussion on the unilateral application of the digital tax by the signatory states. On the other hand, at European level, tax legislation is becoming more complex, and reporting requirements involve bigger data sets, so large companies need to invest significantly in technology-based tax compliance solutions. All these changes are aimed at increasing tax transparency inside each jurisdiction, but also in cross-border transactions. The multinationals operating in Romania are subject to European legislation's provisions, but they must also consider the OECD recommendations, which could be transposed in the national legislation, given that our country is in the process of joining this organization and is also a signatory state of the international tax reform agreement," said Dan Badin, Tax Partner, Deloitte Romania.
According to the study, almost 40% of the companies claim that, during the last year, the tax authorities in their ultimate parent’s jurisdiction have become more rigorous in tax examinations, and half (48%) said that their group had experienced instances of double taxation, as a result of uncoordinated unilateral tax law changes in contrast to coordinated international approaches.
Since 2014, Deloitte has been conducting the Global BEPS Survey annually among tax managers and CFOs, in order to analyze the impact of the international tax reform implementation on companies worldwide. Now at its ninth edition, the study involved more than 160 global tax leaders in 21 countries.
| Publicitate pe BizLawyer? |
![]() ![]() |
| Articol 982 / 4665 | Următorul articol |
| Publicitate pe BizLawyer? |
![]() |
BREAKING NEWS
ESENTIAL
Reff & Asociații | Deloitte Legal, recunoscută ca societate de avocați de top de către Legal 500 2026. Zece arii de practică sunt recomandate în prestigiosul clasament internațional
LegiTeam - Oportunitate de carieră | Avocat definitiv – Achiziții publice & Infrastructură
LegiTeam: Zamfirescu Racoţi Vasile & Partners recrutează avocat definitiv Dreptul muncii | Consultanță
Cum își pune oamenii în valoare o firmă din elita pieței | Povestea Andradei Rusan, studenta care ‘fura meserie’ în stagiile de vară ale RTPR, cucerită de focusul echipei pe rigoare juridică și de munca la cele mai înalte standarde, iar mai apoi a urcat pas cu pas până pe poziția de Counsel: „Realmente cred că RTPR este o excelentă școală de avocatură la cel mai înalt nivel. Performanța reală în avocatura de business nu e un sprint, ci un maraton”
România și Polonia, condamnate în primă instanță să plătească vaccinurile Pfizer comandate și anulate. Lexters ̸ Stănescu Vasile & Asociaţii și Strelia CVBA apără România în acest proces cu miză de 615 mil. €
Patru case locale de avocați se afirmă în topul global al celor mai bune 100 de firme implicate în arbitraje internaționale | ZRVP, Filip & Company, TZA și LDDP gestionează 30 de arbitraje în curs, cu o valoare agregată de aproximativ 4,1 miliarde de dolari și rămân pilonii prezenței românești în GAR 100, ediția 2026
CMS îi numește pe Horea Popescu și Andrzej Pośniak în rolurile de Managing Directors în Europa Centrală și de Est | Stephen Millar, Managing Partner CMS UK: ”CMS este cea mai mare firmă de avocatură din regiune și suntem convinși că Andrzej și Horea vor valorifica acest fundament solid pentru a consolida și mai mult reputația noastră de firmă de avocatură de top în ECE”
LMG Life Sciences EMEA Awards 2026 | Cinci firme sunt în cursa pentru ”Romania Firm of the Year”, o casă de avocatură locală intră în bătălia paneuropeană din White Collar Crime și un singur avocat român este nominalizat individual. Lista scurtă, pe care sunt și NNDKP și Popescu & Asociații, arată o piață în care casele independente locale continuă să conteze, dar concurează cu rețele regionale la fel de capabile să capteze mandate sofisticate în sectorul Life Sciences
Achiziții Publice | Cristina IVAN, Managing Partner Ivan şi Asociaţii: Arhitectura colectivă a ofertei - Cine ofertează, ce se evaluează, cui i se atribuie şi cine, în realitate, execută
Inflația la control | Instanța confirmă: Fiscul datorează și actualizarea cu inflația, nu doar dobânda fiscală. Soluție obținută de Băncilă, Diaconu și Asociații, cu o echipă coordonată de Emanuel Băncilă (Partener)
Dispute-Resolution.Center: România în Legal 500 EMEA (2026) – White-collar crime | O practică cu mai multe centre de putere: firmele cu activitate intensă, avocații care dau greutate practicii și dosarele care au contat în evaluare
In-houseLegal: Loredana Coraș, Country Legal Counsel la PKO Bank Polski România, distinsă cu premiul Compliance Innovator la Lexology European Awards 2026 | ”Următoarea etapă a inovației în compliance și în activitatea juridică va fi definită de capacitatea de a integra tehnologia într-un mod responsabil, fără a pierde din vedere rolul acestei funcții, acela de a proteja banca”, spune unul dintre cei mai vizibili avocați interni din Europa
Citeste pe SeeNews Digital Network
-
BizBanker
-
BizLeader
- in curand...
-
SeeNews
in curand...









RSS





