NNDKP a asistat grupul PPC în procesul de negociere pentru încheierea noilor contracte colective de muncă | Roxana Abrașu (Partener) și Daniel Stăncescu (Managing Associate), în prim plan

Nestor Nestor Diculescu Kingston Petersen (NNDKP) a asistat cu succes grupul PPC, unul dintre cei mai mari investitori în sectorul energetic românesc, în procesul de negociere colectivă pentru încheierea noilor contracte colective de muncă la nivelul celor mai mari entități din grup, respectiv Rețele Electrice România, PPC Energie, PPC Renewables și PPC România.  Procesul, desfășurat pe parcursul mai multor luni, a presupus un demers complex de pregătire juridică și asistență la masa negocierilor cu reprezentanții sindicatelor, prezentând implicații strategice semnificative, ținând cont de specificul activității în sectorul energetic și de numărul mare de salariați acoperiți de noile contracte colective de muncă.  Asistența NNDKP a acoperit toate etapele procesului și a vizat aspecte sensibile precum drepturile salariale, organizarea timpului de lucru, pachetul de beneficii și mecanismele de dialog social, având ca rezultat încheierea cu succes a negocierilor colective.  Finalizarea procesului de negociere colectivă și modul de pregătire și desfășurare a acestuia au dovedit profesionalismul, standardele ridicate și abordarea constructivă ale echipei PPC România în gestionarea unui proces cu implicații strategice și un grad ridicat de complexitate, care a presupus un parteneriat strâns între cele două echipe.  Echipa NNDKP a fost formată din Roxana Abrașu, Partener și coordonator al practicii de Dreptul Muncii, și Daniel Stăncescu, Managing Associate în cadrul aceleiași practici. Având una dintre cele mai mari echipe de avocați specializați exclusiv în dreptul muncii în rândul firmelor de avocatură din România, NNDKP oferă consultanță în legătură cu toate aspectele de dreptul muncii pe care clienții le pot întâmpina în desfășurarea activității lor pe piața locală. ...  

LegiTeam: Zamfirescu Racoţi Vasile & Partners recrutează avocat definitiv Dreptul muncii | Consultanță

Societatea Civilă de Avocaţi Zamfirescu Racoţi Vasile & Partners recrutează avocat definitiv de Dreptul muncii pentru departamentul Consultanță. Candidaţii vor trebui să îndeplinească u ...  

Radiografia unui an intens în practica de Employment la KPMG Legal – Toncescu și Asociații | Arhitectura normelor de dreptul muncii arată ca un șantier în lucru: reglementări noi, intenții bune, dar și intersecții nerezolvate între acte normative, zone fără busolă și practici care alunecă în interpretări divergente. De vorbă cu membrii echipei despre provocările perioadei, proiectele cheie și prioritățile clienților, în linie cu valul normativ

Practica de Dreptul Muncii a KPMG Legal – Toncescu și Asociații SPRL traversează 2025 cu un portofoliu solid de mandate, de la politici anti-hărțuire și programe de training la restructurări, ...  

Principalele aspecte pe care angajatorii trebuie să le aibă în vedere pentru a se conforma legislației privind combaterea discriminării și hărțuirii la locul de muncă | De vorbă cu Dan Dascălu (Partener) și Sonia Bălănescu (Managing Associate) - D&B David și Baias, despre prevederile legale în vigoare, combaterea acestui fenomen și modul în care poate fi diminuat riscul apariției unor litigii inițiate de salariați

Complexitatea legislației privind combaterea discriminării și hărțuirii la locul de muncă face dificilă conformarea, angajatorii având nevoie de sprijin de specialitate pentru a putea implemen ...  

“Schimbare” este cuvântul de ordine pe piața muncii, spun avocații de Employment de la Mușat & Asociații, fenomenul fiind potențat de avansul tehnologic rapid, evoluția așteptărilor angajaților și necesitatea adaptării la noile realități economice și sociale | Echipa gestionează un număr mare de proiecte care implică restructurări ample ale companiilor multinaționale, creşterea numărului de litigii fiind evidențiată în analiza tendințelor observate. De vorbă cu membrii echipei despre mandatele strategice încredințate de companii lideri în industrii variate și provocările anului 2025

Implementarea sistemului REGES-ONLINE pentru evidența angajaților reprezintă un moment cheie în domeniul relațiilor de muncă, adoptarea HG 295/2025 fiind una dintre cele mai importante noutăți ...  

Employment | Pe parcursul ultimului an, s-a remarcat o preocupare crescută din partea angajatorilor pentru „descifrarea” obligațiilor tot mai complexe care le revin în temeiul legislației de dată recentă, spun avocații specializați în Dreptul Muncii de la PNSA. De vorbă cu Ioana Cazacu, coordonatoarea practicii, despre noutățile din legislația muncii, solicitările clienților și mandatele complexe în care a fost implicată echipa

Piața muncii este puternic influențată de cascada de schimbări din ultima perioadă, schimbări care au avut un impact semnificativ asupra politicilor de personal de la nivelul firmelor. Pe parcur ...